项目经理助理主要工作职责
1、项目经理助理的岗位职责主要包括以下几点：协助项目经理进行项目计划、执行与监控：确保项目按照既定目标有序进行，监控项目进度，及时处理项目过程中出现的风险和问题。负责项目文档管理：整理、归档和更新项目相关文档，包括合同、会议纪要、技术文档等，确保项目资料的完整性和准确性。
2、项目经理助理的岗位职责： 协助项目经理进行项目计划、执行与监控。 负责项目文档管理、团队协调及沟通工作。 协助处理项目日常事务，包括进度跟踪和资源调配。 参与项目决策，确保项目顺利进行。
3、项目经理助理的角色在项目执行中承担着重要的责任，他们的工作内容丰富多样，主要包括协助项目经理进行项目管理、文档处理、客户沟通、团队管理以及行政事务等多个方面。
【高分求答】跟一个海外项目(非公司)直接签工作合同,有保障吗?
可以以项目名义直接签订劳动合同，这是一套行业内流行的做法，但是也有一些注意事项和相关知识，结合你的问题回答如下：项目办不是法人，但是它必须有法人授权委托书，委托书上清楚地声明了项目办按委托书授权范围内的一切行为等同于法人的行为，法人承担全部责任，另外有些委托书上还特地声明了什么样的行为项目办无权自行决定。
若他未注册公司，而聘用你们提供劳务，与你们建立雇佣关系，你们依然可以要求与其签订书面合同（聘用合同），依然可参照劳动保障制度主张约定有关劳动保障条款，包括支付加班费、违约金等等；由于雇佣合同属于民事合同的一种，具体内容可由双方自由协商确定，一般经双方签字即为有效。
自然人一般不能直接和建筑劳务公司签内部承包合同，如果签了并盖章，也不能直接证明劳务公司承认双方存在劳动关系。以下是对这一问题的详细解自然人签约资格 自然人通常不具备与建筑劳务公司签订内部承包合同的法律主体资格。
您好！没签劳动合同，没买保险，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。未给劳动者购买保险劳动者可以要求用人单位补缴社保，劳动者可以按照《劳动合同法》第38条规定解除劳动合同，要求用人单位支付补偿金（每服务一年支付一个月工资）。
请教前辈是应聘审计助理还是税务助理好及原因
如果在小型会计师事务所，建议做审计助理较好，因为小型会计师事务所一般不能接触较复杂的税务实务，也就是说只是一般的税务缴纳的计算和审核，从这点看，审计助理也能接触到此类业务（增值税和所得税），只有大型会计师事务所分工比较细，也能承揽复杂的业务，如集团公司内部纳税筹划，并购企业纳税处理，等等。
首先，我觉得审计助理更好。毕竟会计事务所的主营业务是对外审计。通过参与审计，你可以学习到各行各业的各种会计制度，对你的成长以及以后的职业前景会有很大的帮助。其次，建议你找工作或者实习，如果条件和实力够，尽量选择大所。小所在工作当中，往往会因为某些原因，对于工作并不是很尽心。
综上所述，税务、会计和审计助理属于财务专业范畴，而酒店管理则属于管理专业范畴。选择哪个专业更好，取决于个人的兴趣、职业规划以及对未来行业发展的预期。
从职业发展来看，发展审计好。 优势 审计市场比税务市场要大，就是说行业收入吧，这个在注协和税务协会每年的排行榜里都有的。 审计比税务上手要快，如果是做审计，可能一两年以后基本上套路都懂了，至少说可以成为一个像样的助理，但是税务可能两年要做好，功力还是不够（相对的）。
审计专业和税收专业各有优势，选择哪个更好取决于个人的兴趣和职业规划。审计专业的优势： 广阔的就业前景：审计市场相比税务市场更为庞大，提供了更多的就业机会。 清晰的晋升路线：审计的晋升路径从审计助理到事务所合伙人，每一步都清晰可见，有利于个人职业发展。
在事务所工作，从审计助理到事务所合伙人的晋升路线清晰透明。审计行业的收入相对较高，这为学生提供了较好的经济保障。审计市场比税务市场更为庞大，为学生提供了更广阔的发展空间。选择审计专业，可以让你在事务所中积累丰富的实践经验，为未来的职业发展打下坚实的基础。
最近找了家私人的事务所,但是订立的合同是与老板之间的个人助理职位的个...
从该理解与适用一书对此问题的观点可以看出：劳务合同与雇佣合同最高人民法院认为为同一概念（故本文只使用劳务合同的概念）；在对劳务合同进行定义时使用了工资和保险福利待遇的概念，这实际上是劳动关系专有的待遇；对劳务合同与劳动合同的区别的总结中，实际上只有2两条为二者的甄别，其余则为甄别以后的不同处理原则。
同时，签订了劳动合同后，雇主必须为雇员缴纳社保。社保包括养老保险、医疗保险、失业保险等，这些保障措施旨在为员工在退休、生病或失业时提供一定的经济支持。这是法律规定的义务，雇主必须严格遵守。
他们不与公司签订劳动合同，薪酬由雇主个人账户转账，且公司不提供社保福利。私人助理主要接受雇主的个人指示，工作内容和安排由雇主私人决定。可能存在的劳动关系：在某些情况下，当私人助理处理的主要是公司事务，有明确的职位标志，并遵循公司的管理规定时，他们与公司之间可能被认定为存在事实劳动关系。
私人助理的工作范围是：私人助理负责雇主家里与公司里的员工招聘、面试、培训和业务指导，直接向雇主汇报与指示。负责雇主的日常活动安排，出外商务旅行安排及雇主与家人的度假安排，并要跟随雇主一起出外旅行，做好出外旅行的一切准备工作与行程安排。
私人助理的工作：遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决；收发邮件、信件，及时转交相关人员；上情下达，下情上传；保密工作（包括：公司内部信息、资料、文件、人事、档案、会议内容、计算机信息、财务等）；处理各部门人员的报帐事宜，审核、汇总、传递工作。
长时间不安排工作 老板如果对某个人失望了，可能就会连工作都懒得布置了。小王在公司干了将近5年，是一名老员工。
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我是竞宝阁的签约作者“金生”！
希望本篇文章《助理能签承揽协议吗（助理能干一辈子吗）》能对你有所帮助！
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